Numéro d'action
92392200109
Public concerné
Infirmiers, médecins, kinésithérapeutes, pharmaciens, podologues, sages-femmes
Méthodes pédagogiques
Diaporamas, vidéos, QCM, situation clinique
Temps de formation
7 heures
- Permettre aux professionnels de santé engagés dans l’exercice coordonné, quelque soit sa forme, d’être outillé pour la construction et la mise en oeuvre de projets de santé communs.
- Connaître le cadre règlementaire et juridique de l’exercice coordonné.
- Savoir développer des compétences inter professionnelles au service des parcours et des besoins sur un territoire.
- Être en capacité, au travers de retours d’expériences, de se projeter sur son propre territoire.
Plan détaillé de la formation
Module 00 :
Introduction et pré test
Objectifs :
Se familiariser avec la plateforme e-learning et évaluer ses connaissances sur l’exercice coordonné et le cadre réglementaire associé.
Module 01 :
Le contexte
Objectifs :
Connaître le contexte sociétal ayant motivé l’exercice coordonné.
Module 02 :
Les coopérations entre professionnels
Objectifs :
Savoir définir un protocole de coopération et l’inscrire dans le cadre d’un projet de santé et connaître la différence entre protocole de coopération et pratique avancée.
Module 03 :
Le projet "Ma santé 2022"
Objectifs :
Connaître le cadre réglementaire de l’exercice coordonné.
Module 04 :
Les organisations en soins primes
Objectifs :
Connaître les grands principes de regroupement des professionnels de santé sur les soins primaires et savoir expliquer ce qu’est une CPTS, MSP, ESP, PTA.
Module 05 :
La construction d'une CPTS
Objectifs :
Identifier les outils disponibles pour construire et mettre en œuvre une CPTS.
Module 06 :
Les outils disponibles pour l'exercice coordonné
Objectifs :
Connaître les règles concernant le partage de données sécurisée et le développement de la santé connectée.
Module 07 :
Des retours d'expériences
Objectifs :
S’appuyer sur des CPTS ou modes d’exercice coordonné pour construire son propre groupement.
Fin de formation :
Evaluation globale de la formation
Objectifs :
Mesurer ses acquis et évaluer la formation, afin de fixer des objectifs de changement de pratique professionnelle en fonction des compétences nouvellement acquises.
